サイロを打破し、部門横断チームでの共同作業を最初から最後まで円滑に行えるため、多くの大企業が Asana を活用しています。
目標を把握し、その目標を達成することが会社の業績にどのように貢献するのかを理解しているとき、チームの生産性は高まります。ゴール機能を使用して、会社やチーム、個人の目標を、それぞれの目標達成につながる仕事と同じ場所で紐づけて、追跡しましょう。
無料で試す仕事は複数の作業や段階を経て完了するものであり、また、複数の領域にまたがります。マルチホーム機能を使って、タスクを複数のプロジェクトに紐づければ、共同作業の効率がアップするほか、部門横断チームの仕事を追跡しやすくなります。
無料で試すプロジェクトの状況を簡単に把握できるシステムが必要です。ポートフォリオ機能を介して、重要なプロジェクトをすべて 1 か所で管理し、1 つのビューでリアルタイムの更新を通じて進捗状況を追跡できます。
無料で試すすべてのツールを 1 つのツールで代用することは不可能です。しかし、すべてのツールをコントロールできるプラットフォームが 1 つだけ存在します。Asana は 260 を超えるツールを連携できるため、普段使用するワークフローと仕事用ツールをそのまま使用できます。
無料で試すチームが重要な仕事に集中し、効率を高めるのに Asana が役立つことを IDC の調査が証明しています¹
さらに多くの優先度の高い仕事やタスクを期限通りに完了する
創造力を必要とする仕事やイノベーションをもたらす仕事に費やす時間を増やす
さらに多くのプロジェクトを予定通りに完了する
5 か月で費用対効果を実感
Asana は業界アナリストや大企業のお客様から、ワークマネジメントプラットフォームの決定版としての評価を頂いています。
Where other work management platforms appear to focus on quantity over quality of features, Asana is focused on the scalability and reliability of its platform—so you can always be ready to work.
Asana は Forrester Wave™ 2022年第 4 四半期レポートの 10 の評価項目で最高得点である 5.0 を獲得しました。
9000 件を超えるユーザーレビューで選出されました。
Asana は、ユーザーの関心度、導入率、および「協働ワークマネジメント」に関する全体的な体験において、市場平均以上を達成しています。
Asana recognized as a leader for the second year in a row
事業目標の変化に対応する際に、Asana の柔軟性に優れたソリューションが本領を発揮します。部門横断チームによるスムーズなコラボレーション環境を求める大企業は、Asana を最初に選びます。
1. IDC ホワイトペーパー、後援: Asana、Asana プラットフォームのビジネスバリュー、文書番号 US50642023、2023年 6月
2. Gartner, Voice of the Customer for Collaborative Work Management, By Peer Contributors (2023年 6月 28日)
この図は、Gartner, Inc. が調査文書の一部で発表したものであり、文書全体の文脈で評価する必要があります。Gartner の文書は Asana にご請求いただくことで提供が可能です。
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3. 2023年 12月時点のデータに基づきます。無料ユーザーと有料ユーザーが含まれます。